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阿荣旗纪委监委:写好干部“提质文章”--内蒙古

文章来源:未知;时间:2019-10-29 21:14

 

今年以来,阿荣旗纪委监委紧紧围绕“高质量办案年”活动要求,多角度写好“提质文章”,切实提升纪检监察干部审查调查能力,推进案件办结质量达到新高度,推动新时代纪检监察工作高质量发展。

加大培训力度,变“本领恐慌”为“业务尖兵”。结合“学、提、促”岗位练兵,通过全旗“纪检监察干部大讲堂”开展执纪审查调查业务学习、研讨交流、知识测试等活动。组织全旗纪检监察干部参加监督执纪工作规则培训班和纪检监察业务培训班,要求旗纪委监委领导班子成员、各部室负责人、业务骨干为全旗纪检监察干部进行辅导授课,切实提高了基层纪检监察干部执纪执法水平,增强了业务能力素质。

坚持以干代训,变“无从着手”为“行家里手”。以提高执纪审查调查能力为重点,通过专题研讨、以案代训、上挂下派等方式,加大对乡镇纪检干部的锻炼力度,增加干部多岗位锻炼的机会,抽调乡镇纪检干部到旗纪委监委纪检监察、党风、信访、案管、审理等重点业务科室工作,通过“一带一”或“多带一”结对子的培训模式进行“教、传、帮、带”,从案情分析、调查取证、谈话笔录制作等方面进行面对面指导、面对面解答,让乡镇纪检干部在“干中学、学中干”,亲身经历查办案件整个过程,更为全面地了解执纪审查流程及相关要求。

压实监督责任,变“被动履职”为“主动作为”。牢固树立“抓好监督是本职,抓不好监督是失职”的理念,加强对12个乡镇纪委履行全面从严治党监督责任情况的监督检查,指导乡镇纪委制定监督责任清单。严把纪检监察干部的“入门关”,将政治素质高、工作能力强、群众口碑好的干部充实到纪检监察干部队伍,并进行动态管理,一旦出现空缺,及时进行选派任命,保障工作力量。(李春阳 吴志凌 姚欣伟) 

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